2025/10/14

成長できない人の共通点

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勝亦です。
こんにちは。

「最近はあまり
成長するようなことができていないな」

そんなふうに感じることはありませんか?

日々やることに追われていて、
忙しく過ごしているのに、
なぜか前に進んでいないような感覚。

やっていることは間違っていないはずなのに、
結果につながっていないように思える。

その違和感は、もしかすると
「安心できる場所にとどまっているサイン」
かもしれません。

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成長が止まってしまう方の特徴

成長できない方というのは、
決して「何もしていない方」ではありません。

むしろ、
「これまでと同じことを繰り返している方」
であることが多いのです。

たとえば、

・毎月の業務はこなせている
・お客様も離れていない
・でも売上が伸びない
・時間は減っている

このような状況に
心当たりはないでしょうか?

努力されているようでいて、
実際には、同じ枠の中を
ぐるぐる回っているだけ。

これはいわゆる、
コンフォートゾーンの罠とも言えます。

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安心感が成長の足かせになることも

安心できる場所があるのは、
決して悪いことではありません。

ですが、その安心にとどまりすぎてしまうと
変化のない日常が、
やがて「停滞」や「衰退」に
つながってしまうこともあります。

たとえば、

・SNSは更新しているけれど反応は変わらない
・商品は良いのにリピートが増えない
・値上げができず時間単価が上がらない

こうした変化の少なさは、
表面上は安定しているように見えても
内側では少しずつ疲弊が進んでいることも多いのです。

だからこそ、
今の枠から少し外に出る勇気が必要になります。

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不安に感じることこそ、成長の入り口

もし今、
「それはちょっと怖いな」
と思うことがあったとしたら、
実はそこにこそ、
あなたの伸びしろがあるかもしれません。

たとえば、

・これまでしたことのない値上げ
・スタッフへの業務の委任
・商品コンテンツの自動化
・自分が現場を離れる仕組みづくり

最初は不安が大きいかもしれませんが、
実際にやってみると
思ったほど難しくなかった、
ということも少なくありません。

そうした「少しのチャレンジ」を重ねていくことで、
これまで見えていなかった世界が
少しずつ広がっていきます。

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あなたはいま、どの位置にいますか?

ここで少し、
ご自身に問いかけてみてください。

「今の自分は、どのゾーンにいるだろう?」

・コンフォートゾーン(安心。でも変化しない)
・ラーニングゾーン(少し不安。でも成長できる)
・パニックゾーン(不安が強すぎて動けない)

最初から大きく飛び出す必要はありません。

「少し不安だけど、やってみたい」
そう感じることを、
ひとつだけ選んでみてください。

そして、その小さな一歩を
毎月ひとつずつ積み重ねていくこと。

それだけで、1年後のあなたは
まったく違う景色を見ているはずです。

もし今自分がやっていることを手放して
新しいチャレンジをしていきたいと
考えているのならば
こちらのご案内も、ご覧ください。

https://exesupport.com/clp/switch-sch/

勝亦

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